Prenez les commandes du service commercial ! Management, stratégie et satisfaction client au cœur de vos responsabilités.
En tant que Chef des Ventes , vous êtes un pilier de la performance commerciale de la concession.
Votre mission : guider, motiver, structurer.
Supervision et animation des équipes de vente VN et VO
Intégration, formation et développement des talents
Définition et suivi des objectifs individuels et collectifs
Pilotage des indicateurs de performance : volume, marge, produits périphériques
Organisation de suivis individuels et de réunions d'équipe
Application de la stratégie commerciale du groupe
Garantie d'une expérience client exemplaire, traitement des réclamations
Suivi de la qualité et mise en œuvre d’actions correctives
Collaboration avec les autres départements et reporting au responsable commercial
Wie ben jij? m/v/x
Expérience confirmée en gestion d’équipes commerciales dans le secteur automobile
Maîtrise parfaite du français et de l’allemand
Leadership naturel, excellentes compétences relationnelles et esprit d’équipe
Capacité à analyser les performances et mettre en place des plans d’action
Maîtrise des outils CRM et des techniques de vente automobile
Sens aigu de la satisfaction client et de la qualité de service
Organisation, rigueur, capacité à gérer le stress et à atteindre les objectifs
Permis B requis
Opleiding: Formation commerciale ou en gestion d’équipe.
Vakkennis: Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire.
Talenkennis: Vous êtes bilingue Français - Allemand
Wat bieden wij jou?
Rejoignez un groupe solide, en pleine croissance, reconnu pour son professionnalisme et son esprit d’équipe
Travaillez dans un environnement moderne, bien structuré, où l’humain est au centre des priorités
Rôle stratégique et autonome avec un vrai pouvoir d’action sur les performances de la concession
Plaats tewerkstelling: Eupen
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
