Handigheid en veiligheid zijn essentieel in deze functie. Als jij deze twee vaardigheden hoog in het vaandel draagt, dan ben jij degene die we zoeken. Je zou perfect kunnen passen bij onze klant.
Onze klant is gespecialiseerd in het vervaardigen van gietijzeren onderdelen voor diverse toepassingen, zoals baggerbedrijven en offshore installaties. Kortom, werk gegarandeerd.
Jouw taken zijn:
Bewerken van onderdelen met verspaningsmachines volgens technische tekeningen.
Monteren van deze onderdelen met behulp van een hijskraan op de bekende verspaningsmachines.
Reinigen van de verspaningsmachines.
Verwijderen van bramen en insluitsels van gietstukken.
Slijpen van oneffenheden.
Heb jij de stalen zenuwen om deze uitdaging aan te gaan? Stuur dan jouw cv naar geel@asap.be en stel je kandidaat! Bellen kan uiteraard ook op 014/564655.
Wie ben jij? m/v/x
Kunnen planlezen is een pluspunt.
Rolbrugervaring is een pluspunt, maar kan op werkvloer geleerd worden.
Opleiding: Geen specifieke vereisten.
Vakkennis: Eerste ervaring in een productieomgeving is noodzaak.
Maar ook ex-bouwvakkers, klusjesmannen, havenarbeiders,... zijn welkom.
Kortom handigheid en fysiek in orde zijn, zijn grote troeven.
Talenkennis: Nederlands zeer goed.
Attesten: Geen attesten noodzakelijk.
Rolbrugattest is pluspunt.
Wat bieden wij jou?
Een voltijdse functie in dagdienst en twee ploegen (38/u).
Dagdienst:maandag-dond. van 07:30u tot 16:00u,op vrijdag van 07:30u tot 14:00u.
2 ploegen: 06u00 tot 14u00 en 14u00 tot 22u00 of vrijdag tot 12u00 of tot 18u00.
Verdiensten bespreekbaar, hangt van je ervaring af. Geef zelf even een indicatie aan.
Let op wel collectieve sluiting 2 weken in juli en 1 week met kerst.
Wat is fijn te weten: één van de werknemers die we spraken zei ons: "éénmaal je start, dan blijf je. Zo fijn is het hier om te werken. Beetje ruwe omgeving, maar dat went en de collega's zijn de grootste troef."
Onze klant biedt na geslaagde uitzendperiode een vast contract aan. Ze gaan echt voor een lange termijn relatie met jou!
Ploegenpremie van 10% en maaltijdcheques.
Plaats tewerkstelling: Turnhout
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
