Als Teamcoördinator in onze productieafdeling kom je terecht in een familiaal bedrijf dat zich specialiseert in de productie van houten ladesystemen.
Na je intensieve opleidingsperiode zal je mee instaan voor een goede operationele werking aan de productielijnen. Je draagt hierbij, samen met je Assistent-Teamcoördinator de verantwoordelijkheid over een 15-tal medewerkers die samen met jou werken in een 2-ploegensysteem.
Als teamcoördinator binnen de productie zal je instaan voor het volgende takenpakket:
Het opstellen van de doelen en bijwerken waar nodig met betrekken tot de output, kwaliteit en veiligheid op de werkvloer.
Het geven van dagelijkse teambesprekingen na een shiftwissel.
Het opvolgen van de medewerkers en het uitvoeren van feedbackgesprekken in overleg met de productiemanager.
Het uitvoeren van verzuim-en terugkomgesprekken.
Het coachen van je collega’s.
Het uitvoeren van kwaliteitscontroles volgens het 5S-systeem.
Het opvolgen van de regels rond orde en netheid.
Het opvolgen van opleidingen en opleidingsplannen.
Indien nodig werk je actief mee in de productieomgeving.
Qui êtes-vous? m/v/x
Je bent het eerste aanspreekpunt voor je collega's met betrekken tot hun welzijn.
Je bent flexibel ingesteld om af en toe op zaterdag te werken of te overwerken.
Je representeert de 5 kernwaarden van het bedrijf: respect, enthousiasme, daadkracht, oprechtheid en conceptualiteit.
Je hebt minstens 3 jaar ervaring in een productieomgeving en een eerste ervaring in een verantwoordelijke rol.
Je kan je collega's motiveren.
Formation: Geen specifieke opleiding vereist.
Connaissances professionnelles: Je hebt bij ervaring met het opstellen van personeelsplanningen.
Connaissances linguistiques: Je spreekt, lees en begrijpt vlot Nederlands.
Attestations: Geen specifieke attesten vereist.
Qu'est-ce que nous vous offrons?
Aantrekkelijk loon en extralegale voordelen: Naast een goed salaris biedt het bedrijf extra voordelen, zoals een hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques of een pensioenplan.
Aanwezigheid van een koffiecorner op de werkvloer.
Teamuitstappen, sportwedstrijden en meer!
Naast je wettelijke verlofdagen geniet je van extra betaalde verlofdagen.
Lieu d'occupation: Sint-Niklaas
Voici comment se déroule votre candidature en ligne via ASAP
Étape 1
De la conversation téléphonique...
Sortez votre meilleure voix au téléphone, car votre conseiller Asap aimerait mieux vous connaître par téléphone.
Étape 2
Vers l'entretien en face à face
Après l'appel téléphonique, nous vous inviterons à un entretien au bureau. Vous pouvez également nous appeler par vidéo.
Étape 3
Une rencontre avec votre futur employeur
Il est temps de rencontrer votre employeur et de l'impressionner par votre talent. Pas de stress, nous sommes là.
Étape 4
Nouveau Job? Top!
Vous avez convaincu votre nouvel employeur? Parfait, votre mission commencera rapidement! Vous rencontrerez vite de chouettes nouveaux collègues
Étape 5
Nous restons en contact
Loin de yeux mais pas loin du cœur: nous restons en contact afin de s'assurer que votre job vous convient parfaitement!