• Verviers
  • 38
  • Contrat fixe immédiat
  • Transport & Logistique - Chef d'équipe

Qu'allez-vous faire?

En tant que Responsable Débit, vous jouerez un rôle central dans l’organisation et la gestion des opérations de débit et de rabotage. Vos principales responsabilités incluent : Organisation des débits : Sélectionner la matière première selon les spécifications des produits et les exigences des clients. Contrôler visuellement la qualité de la matière choisie. Optimiser la rentabilité des opérations pour limiter les chutes. Identifier les possibilités de regrouper plusieurs débits pour simplifier le processus de rabotage. Gérer les chutes de manière efficace.

Qui êtes-vous? m/v/x

  • Capacité à gérer des tâches variées tout en respectant des délais serrés.
  • Attention aux détails dans le contrôle qualité et la gestion des stocks;
  • Affinité pour l’environnement industriel et PME;

Formation: Diplôme dans un domaine technique ou industriel (ex. gestion de production, bois, matériaux). Une formation complémentaire en gestion ou optimisation de production serait appréciée.

Connaissances professionnelles: Une expérience préalable dans une fonction similaire (idéalement 3 à 5 ans). Expérience en gestion d’équipe ou collaboration avec des équipes de production, un plus. Connaissance approfondie du secteur bois; Capacité à établir et suivre un planning de production;

Qu'est-ce que nous vous offrons?

  • Vous rejoignez une entreprise à l'esprit PME.
  • Un package salarial en adéquation avec votre profil.

Lieu d'occupation: Verviers

Voici comment se déroule votre candidature en ligne via ASAP

Étape 1

De la conversation téléphonique...

Sortez votre meilleure voix au téléphone, car votre conseiller Asap aimerait mieux vous connaître par téléphone.

Étape 2

Vers l'entretien en face à face

Après l'appel téléphonique, nous vous inviterons à un entretien au bureau. Vous pouvez également nous appeler par vidéo.

Étape 3

Une rencontre avec votre futur employeur

Il est temps de rencontrer votre employeur et de l'impressionner par votre talent. Pas de stress, nous sommes là.

Étape 4

Nouveau Job? Top!

Vous avez convaincu votre nouvel employeur? Parfait, votre mission commencera rapidement! Vous rencontrerez vite de chouettes nouveaux collègues

Étape 5

Nous restons en contact

Loin de yeux mais pas loin du cœur: nous restons en contact afin de s'assurer que votre job vous convient parfaitement!