Voor een groot bouwbedrijf zoeken wij Medewerkers SP-Ploeg (Speciale Punten Ploeg)
Wat ga jij doen als arbeider sp ploeg:
Ben jij een doorgewinterde grondwerker of slijper die niet terugdeinst voor een uitdaging?
Solliciteer om aan de slag te gaan bij de SP-ploeg van dit groot, gezond en correct betalend bouwberdrijf.
Jouw team werkt op de moeilijkste plekken, zoals diepe grachten, smalle zones en putten.
Samen met 3 grondwerkers en 2 slijpers ga je aan de slag.
Jouw taken zijn onder andere:
Uitvoeren van zware grondwerken.
Fitten van buizen en plaatsen van beschoeiing.
Aanleggen van kokos drainage en bemalingswerk.
Uitvoeren van coatingswerken.
Voor slijpers: lasvoorbereidingen treffen, lassen slijpen en nabewerking.
Wie ben jij? m/v/x
Wat verwacht uw nieuwe werkgever:
Ervaring met grondwerken is een must.
Je werkt zelfstandig en bent flexibel.
Voor slijpers: ervaring met slijpwerk en lasvoorbereiding is een plus.
Je hebt een goede werkhouding en kunt problemen oplossen.
Je woont tussen Antwerpen en Gent. (vb regio Sint Niklaas)
Opleiding: opleiding constructie lasser is een zeer welkome opleiding voor deze functie
Vakkennis: Ervaring als constructielasser
Talenkennis: Nederlands is een must, spreek en begrijp je daarnaast Engels en of Frans? Dan is dit zeker meegenomen
Attesten: Je bent in het bezit van een attest, bouwplaats-machinist, minigraver
Ook heb je een VCA attest (heb je dit niet of is dit verlopen, geen nood je kan een VCA-attest behalen via ASAP)
Rijbewijs B of BE is noodzakelijk, soms zal jij rijden naar de werven en je collega's oppikken in de regio
Wat bieden wij jou?
In deze aantrekkelijke functie ben je verzekerd van een werkplek in een aangenaam groot bedrijf, waar werknemers op handen gedragen worden en waar je aan het einde van je werkzaamheden met trots kunt terugkijken op je bijdrage.
Na een succesvolle interim-periode ligt er een vast contract voor je klaar. Als je ervoor kiest om direct na aanvang van deze functie naar het buitenland te vertrekken, staat er op de dag van vertrek al een vast contract op je te wachten. Bij ons staat veiligheid en het welzijn van onze werknemers altijd op de eerste plaats.
Met alle voordelen van de bouwsector, waaronder 2 weken verplicht verlof tussen Kerst en Nieuwjaar, 3 weken zomervakantie, weerverlet en weerverletzegels bij slecht weer, en een hospitalisatieverzekering die 6 maanden na de start van de interim-periode wordt aangeboden, bieden wij een aantrekkelijk pakket.
Bij de loonbespreking wordt uiteraard rekening gehouden met je ervaring in een soortgelijke functie.
Neem dan best je loonfiche mee wanneer je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek
Of je nu momenteel al werkzaam bent en overweegt van baan te veranderen, of als je op zoek bent naar een nieuwe uitdaging en gemotiveerd en gepassioneerd bent, nodigen wij je van harte uit om te solliciteren.
Plaats tewerkstelling: Nieuwkerken-Waas
Zo verloopt je online sollicitatie via ASAP
Benieuwd hoeveel stappen je nog verwijderd bent van je nieuwe job? Lees snel verder.
Stap 1
Van telefonisch kennismaken ...
Haal je beste telefoonstem maar boven, want je Asap-consulent leert je graag telefonisch wat beter kennen.
Stap 2
Naar face-to-facegesprek
Na het telefoontje nodigen we jou uit voor een gesprek op kantoor. Videobellen kan ook – wij zijn zeker de moeilijkste niet. ;-)
Stap 3
Babbeltje met de werkgever
Tijd om je werkgever te ontmoeten en te imponeren met jouw talent. Geen stress, wij zijn erbij.
Stap 4
Nieuwe job? Check!
Is de klant helemaal overtuigd van je skills? Dan start je snel op je nieuwe job en ontmoet je eindelijk die toffe collega’s.
Stap 5
Wij houden contact
Uit het oog is niet uit het hart: wij blijven je opvolgen zodat we zeker zijn dat je je job graag blijft doen.
