Ervaring

Onze Asap-consulenten hebben een neus voor commercieel talent, dat klantvriendelijkheid ademt en voor de extra mile gaat.

Naast de deur

Je vindt vast een Asap-kantoor dichtbij, vaak zelfs net naast de deur.

Één contact

Onze kantoren gaan op zoek naar nieuw talent voor jouw bedrijf. Je ene contact binnen Asap regelt dit allemaal. Handig.

Partnerships

We stellen onze werking flexibel af op jouw wensen & behoeften. Op die manier profiteer jij van de beste service.

Asap-familie

Asap is een familiebedrijf met meer dan 40 jaar ervaring. Die betrouwbare stabiliteit en kennis bieden we je graag aan.

Als bedrijfsleider lig je vandaag meer wakker van een tekort aan salesmensen dan van een tekort aan ict'ers. Terecht, want ze zijn het uithangbord van je bedrijf. Verkopen is complexer geworden, en dat maakt ook de zoektocht naar een goed commercieel profiel intens. Naast verkopen, moet je nieuwe medewerker sterke softskills hebben en een echte meerwaarde kunnen bieden aan je klanten.

Asap-consulenten vinden de juiste commerciële profielen, die alles in huis hebben om jouw bedrijf te versterken.

We hebben bovendien expertise opgebouwd in de retail. Voor grote namen als Hema, Fun, JBC & Carrefour selecteren we dagelijks verkoopmedewerkers, afdelingsverantwoordelijken en zelfs winkeldirecteurs. Jij profiteert van die know-how.

Asap Sales & Purchasing in cijfers

Onze kennis, ervaring en expertise in één oogopslag.

0Asap-kantoren in België

Onze gemotiveerde Asap-consulenten vind je in 57 kantoren in België. Je vindt er vast een naast je deur.

0Klanten in retail

We spannen ons dagelijks enthousiast in voor 50-tal klanten in retail, verspreid over heel Begië.

0Jaar anciënniteit in de sector

Onze Asap-consulenten met specialisatie in in sales & purchasing hebben gemiddeld 10 jaar sectorervaring.

Daar doen we het voor

Al meer dan 3.000 tevreden kandidaten deden de moeite ons een review te geven. Deze gemiddelde score geeft ons vleugels.

Gezocht: sterk commercieel profiel

Sterke salesprofielen zijn dun bezaaid. Je wil iemand met kennis van zaken, de juiste soft skills en een flinke dosis overtuigingskracht. En natuurlijk moet hij of zij echt bij je organisatie passen. Challenge accepted!

CONTACTEER ONS

Profiteer van onze expertise in retail

Lastminuteplanningen

Is een van je medewerkers ziek of valt iemand plots uit? Dat vormt steeds opnieuw een groot probleem. Want de retail moet blijven draaien om omzet te genereren. Dat betekent alweer even snel-snel een lastminuteplanning in elkaar steken.

Piekperiodes

Retail is sterk afhankelijk van wat er gebeurt in de maatschappij. Ook de tijd van het jaar speelt een grote rol. Komt de eindejaarsperiode in zicht? Swingen de verkoopsprognoses de pan uit? Zijn er seizoens- en weekendgebonden pieken? In alle gevallen heb je plots meer personeel nodig.

Flexibiliteit

Retail is mensenwerk. En mensen zijn maar mensen. Sommigen worden langdurig ziek. Anderen worden mama of papa en ook zij zijn dan een tijd afwezig. Tijdelijke krachten zijn ideaal om dat alles op te vangen.

Contacteer ons

Screening

Werken in de retail betekent werken op alle momenten van de dag en de week. Ook in het weekend. Op momenten dat veel mensen thuis aan het genieten zijn van hun gezin en vrije tijd. Dat vraagt veel van de werknemers.

Gemotiveerde mensen vinden met de juiste attitude om voortdurend flexibel te werken is niet zo eenvoudig.

Nationaal

Jouw keten beschikt over verschillende vestigingen. Tot in de kleinste gemeente van het land. Vaak zoek je medewerkers in heel België om in te schakelen in je lokale filialen. Dat vraagt een heleboel coördinatie, planning en aansturing op nationaal niveau.

Contacteer ons

Asap Sales & Purchase in actie

Als betrouwbare en ervaren hr-partner geloven we dat we elke uitdaging aankunnen. Ook die van jou.

Let's talk Sales!

We komen graag bij jou op de koffie of ontmoeten elkaar gezellig online.

CONTACTEER ONS

Asap ondersteunt ons voor verschillende profielen van arbeiders tot bediende en studenten. Hun grootste troef is dat ze een groot netwerk hebben, maar toch zorgen voor een persoonlijke touch.

Charlotte Bastiaens - JBC